Резонанс
Лучшее
Обсуждаемое
-
-
+13
+
+

Бывшая сотрудница рассказала о работе в McDonald's

Опубликовано:  18.12.2013 - 15:08

Есть только одна причина, чтобы не выйти на работу, если вы сотрудник McDonald's — ваши собственные похороны. По словам бывшей сотрудницы одного из ресторанов сети, эта работа была одной из самых адовых в ее жизни. Своими воспоминаниями о ресторане McDonald's она анонимно поделилась с The Village.

Условия работы в ресторане были нечеловеческими, рассказывает она. Форма, которую выдают работникам, неудобная и бесформенная. Она будто специально сшита так, чтобы человек почувствовал себя ничтожеством. Из-за усталости и соревновательного духа на общение с коллегами нет ни сил, ни желания. Текучка кадров в компании очень высокая, однако в ресторане есть и работники, которые трудятся здесь давно. Они составляют костяк коллектива, свою работу ненавидят, но не уходят.

Новоприбывшие обычно работают в зале: протирают столы, моют полы, выносят мусор. Если на улице снег или дождь, тогда и без того тяжелая работа превращается в настоящий ад. Еще одна обязанность работника зала — уборка в туалете. Но главной проблемой 16-летней сотрудницы были не забившиеся унитазы, а необходимость каждый час проверять, все ли в порядке в мужском туалете.

Самое опасное место в ресторане — кухня. Работать здесь нужно очень быстро. Через 3-5 минут после приготовления картошка становится «некондицией» и ее приходится выбрасывать. При большом потоке клиентов работник одновременно ставит одну порцию, вытаскивает вторую и расфасовывает третью. При этом очень сложно избежать ожогов. А летом неопытные работники боятся упасть в обморок и угодить в чан с кипящим маслом. Одна из коллег рассказчицы однажды сильно обожгла руки. Ожоги у нее остались на всю жизнь. Впрочем, в работе на кухне есть и свои преимущества — можно незаметно пообедать за счет заведения.

Сотрудник, работающий на позиции «мясо», готовит бургеры. «Человек на маленьком мясе» готовит стандартные бургеры, «человек на большом мясе» — большие бургеры.

За спинами кассиров находится BIN, шкаф с бургерами. Тот, кто заведует им, следит за таймерами свежести. Если ему не хочется списывать бургер, время которого на исходе, он может переставить таймер.

Работа кассира в McDonald's после безумия зала и кухни умиротворяет, рассказывает бывшая сотрудница. Это монотонный однообразный труд: работник бесконечно повторяет заученные фразы. Общаться с посетителями на отвлеченные темы запрещено. Все происходит строго по установленному стандарту: на диалог отводится 30-40 секунд, на обслуживание одного посетителя — 210 секунд.

Больше всего сотрудницу раздражали люди, которые начинали есть бургер или картошку не отходя от кассы. Среди посетителей встречались и любители поскандалить. Один из таких, старенький дедуля, постоянно лез вперед, оскорблял всех и кричал, что ему нельзя стоять в очереди, так как он диабетик. Однажды у девушки выдался тяжелый день, и она попросила дедушку разговаривать вежливо. В ответ на это он с размаху швырнул ей в лицо пригоршню монет. Она промолчала, ушла на кухню, успокоилась и принесла ему его заказ. В любых ситуациях сотрудники должны работать с вежливой улыбкой на лице. Однажды клиентка нелестно отозвалась об одном из коллег девушки, а тот в ответ выплеснул ей в лицо напиток. Молодого человека уволили, но для остальных работников этот момент был триумфом. Он сделал то, о чем другие мечтали.

График работы — 5/2, по 12 часов. Девушке платили зарплату 8000 рублей. В то время ей было 16 лет и нельзя было оформить ее на полную ставку. Зарплату размером 25 тысяч рублей получают только сотрудники, работающие по программе «Полный рабочий день», поясняет рассказчица. Но чтобы попасть туда, нужно пройти обучение, выслужиться. За полгода на глазах сотрудницы это смог сделать только один человек.

Несколько раз в месяц менеджер на каждого сотрудника заполняет «контрольный лист наблюдателя», который состоит из 200 пунктов. Это специальный бланк, в котором в мельчайших деталях отражено, как работник справляется со своими обязанностями, моет ли он руки, улыбается ли клиентам и т.д. Если работник три раза набирает менее 100%, может зайти речь об увольнении.

В течение рабочего дня можно два раза уйти на перерыв. Работникам компании положены бесплатные обеды: рядовые сотрудники получают чай, картошку и бургер, менеджеры могут выбирать все, что захотят. Именно по этой причине, поясняет рассказчица, у тех, кто работает на управляющих позициях, часто возникают проблемы с лишним весом.

Работая на кассе, девушка познакомилась со своим будущим работодателем, который оставил ей свою визитку. Теперь она работает в модельном агентстве.

Добавить комментарий (всего 28)

Как всегда рискую получить отрицательные отклики и порицания от товарищей, но как всегда же скажу прямо и правдиво.

До безумия, чертовски люблю еду из Макдональдса (правда с некоторых пор она мне не по карману) и не менее чертовски всегда сочувствовал их работникам. (а потому старался им "подыгрывать" - заказывать быстро, чётко и вежливо, расплачиваться и забирать заказ также быстро) Даже со стороны заметно как их муштруют и то, что они боятся сделать малейшее неправильное действие. Про 12-часовой рабочий день впервые слышу. Это ужасно! И это повод бойкотировать эту сеть общественного питания. :-(

Мне непонятно одно: если всё так плохо, то почему в Интернете до сих пор нет рецептов как приготовить еду из Макдональдса - чтобы побольше народу включались в бойкот заведения, не отрываясь от лакомства.

Уважаемый Красноутр,это очень просто: возьмите полуфабрикаты с ГМО и соей, сыпьте побольше консервантов и вкусовых добавок и получится, как в Макдональдсе.

Нужно отвыкать, это же очень опасно. Как можно это кушать? Вы же такой молодой человек((((

Уважаемая Наталья, Вы очень умный человек в области экономики и финансов. Антоненко отвергает революционную сторону Марксизма, он придерживается утопическими фантазиями, относительно мирного превращения капиталистических предприятий в социалистические. Это не возможно, а значит и программа Антоненко утопическая.

Уважаемый Алексей, в области строительства военных вертолетов я еще умнее)))). А в финансах я практик, поэтому я и дискутирую с позиции реальной ситуации. Я уже сказала, что невозможно встроить социалистическое предприятие в капиталистическую модель налогообложения. Это предприятие работать не сможет и дело не во нутреннем распределении дивидендов.

Вы можете меня порвать, но... я не согласна с Марксом о нужности в учете прибавочной стоимости вообще)))) А вот с революционной стороной марксизма согласна полностью.

На сегодняшний день, задача у нас как раз революционная, превращения рабочего класса в вождя угнетенных и эксплуатируемых, посредством социалистической пропаганды. Экономикой должны заниматься другие, это марксисты-экономисты, мы же марксисты-революционеры, должны заниматься революционной деятельностью. Это сейчас главная задача.Насчет моих методов, я их еще не переписал в чистовик, пока нету времени.

Нет таких демагогов не дай бог, нужно людей которые умеют организовывать социалистические предприятия. В нынешней системе маложизнеспособны, но должны победить нынешняя система перестанет функционировать. Должны победить социалистические предприятия, а не чудаки с митингов

«Вы можете меня порвать, но... я не согласна с Марксом о нужности в учете прибавочной стоимости вообще))))» – Автор: Наталья Парбукова, добавлено: 18.12.2013 - 15:42.

Спасибо за откровенность своих убеждений. Длительный спор с Вами подошел к логическому завершению.

Я считал и считаю очень нужными осуществить революции в бухгалтерском учете ОАО, в мотивации труда работников и руководителя, революцию в правовом статусе руководителя предприятия, осуществление других революций в акционерных обществах. Завершающей революцией станет образование КОММУНИСТИЧЕСКОГО ХОЛДИНГА. Это будет коммунистическая революция.

Вы выступаете против осуществления этих революций хозяйственных обществах. Вам подавай революцию в государстве. Таких как Вы «революционеров» сотни тысяч и миллионы. Все «революционеры» мечтают о том, как бы самому частичку коммунистической стоимости в госбюджете превратить в свою личную прибавочную стоимость. В этом состоит сущность их «революции» в доходах. Таких «революций» будет очень мало. Они себя изжили политически. Нужны революции в акционерных обществах, во внутрихозяйственных производственных отношениях этих обществ. Эти революции будут осуществлены в ближайшие годы. Этого требует экономика предприятий. Без осуществления таких революций предприятия погибнут. Их и так осталось мало из-за задержки революций в бухгалтерском учете и мотивации труда.

А разве я с Вами спорила, уважаемый М.Н. Антоненко???

Я Вам сразу правду сказала, что такое предприятие не встроить в нынешнее капиталистическое законодательство. Все остальные сообщения были доказательствами на пальцах, приведением простых примеров для восприятия разными людьми.

Может быть нам купить необитаемый остров для Вашего пилотного проекта, свободный от капиталистических опусных законов?

Предоставьте мне контрольный пакет голосов на собрании акционеров любого ОАО и я его в течение месяца "встрою" в действующие капиталистическую экономику.

Мне не нужны для этого «встраивания» даже акции в доверительное управление. Нужны лишь в доверительное управление голоса акционеров на собрании акционеров .

Это без проблем: ОАО "Ступинская металлургическая компания" Адрес: 142800, Московская область, г Ступино, улица Пристанционная, владение 2 Телефон: 8 496 644-70-02, 8 496 644-70-01 www: http://www.smk.ru E-mail: info@smk.ru ИНН 5045023416

Управляющая компания находится в Москве, при Вашем нешуточном подходе я Вам дам адрес, где именно.

Контрольный пакет акций через множество "Рогов и Копыт" находится у Дерипаски.

Рабочие и инженерный персонал -честные люди и соберутся на любое Общее собрание. Если Вас не напрягает стопроцентная ситуация по России, что ни один сотрудник на любой сверхприбыльном производстве не является акционером, то давайте-приезжайте. Может и обойдемся без необитаемого острова.

Давайте и мы Вас поддержим!

«Это без проблем: ОАО "Ступинская металлургическая компания" Адрес: 142800, Московская область, г Ступино, улица Пристанционная, владение 2 Телефон: 8 496 644-70-02, 8 496 644-70-01 www: http://www.smk.ru E-mail: info@smk.ru ИНН 5045023416 Управляющая компания находится в Москве, при Вашем нешуточном подходе я Вам дам адрес, где именно. Контрольный пакет акций через множество "Рогов и Копыт" находится у Дерипаски. Рабочие и инженерный персонал - честные люди и соберутся на любое Общее собрание. Если Вас не напрягает стопроцентная ситуация по России, что ни один сотрудник на любой сверхприбыльном производстве не является акционером, то давайте-приезжайте. Может и обойдемся без необитаемого острова. Давайте и мы Вас поддержим!» – Автор: Наталья Парбукова, добавлено: 18.12.2013 - 19:13.

Спасибо за предложение. Оно деловое и требует моего ответа.

Вы предлагаете опробовать научные разработки по созданию социалистических производственных отношений на холдинге, управляющая компания которого находится в Москве, а дочерние – в Ступино и других городах. Я согласен этот частнокапиталистических холдинг, превратить в мини-коммунистический холдинг.

Для этого «волшебного» превращения необходимым и достаточным условием является превращение частной собственности на акции управляющей компании холдинга, которую Вы не назвали, акции которой находятся во множестве «Рогов и копыт», в общую совместную собственность всех без исключения членов трудовых коллективов дочерних компаний холдинга, в том числе, и ОАО «Ступинская металлургическая компания». Это первая «революционная» задача. Не решив ее, нельзя даже мечтать о социализме.

Почему и с какой целью нужно всех членов трудовых коллективов дочерних компаний сделать совладельцами акций управляющей компании? Это нужно для того, чтобы они, как учредители уставного капитала баланса предприятия решили очень важный вопрос: хозяйствовать дальше капиталистически или социалистически? Капиталистическое хозяйствование означает, что учредители максимизуют прибыль предприятия, учитывают ее на 99 счете баланса, с этого счета значительную ее часть переводят на счет 70, а с него – на 75 счет (расчеты с учредителями) и затем на 50 счет (касса). В кассе они получат начисленные учредителям суммы дивидендов. Это капиталистический расчет.

Вместо этого капиталистического расчета я предложу учредителю-коллективу предприятия ввести социалистический расчет на предприятии. Он вводится следующим образом. Трудовой коллектив, став собственником всех акций, физически не сможет выполнять главную функцию акционера – осуществлять общее руководство предприятием. Сегодня эту функцию выполняет олигарх, которые лично дает все необходимые указания по хозяйственной деятельности предприятия исполнительному директору ОАО «Ступинская металлургическая компания». К таким указаниям относятся: установление размера заработной платы трудовому коллективу, прием и увольнение работников, величина цены на закупаемое сырье и продаваемую продукцию, ликвидация рабочих мест и их создание, и т.д. Эти функции общего руководства предприятием нужно выполнять учредителю. Но учредитель имеет право передать функции общего руководства единоличному исполнительному органу – генеральному директору. В этом случае исполнительный директор станет РУКОВОДИТЕЛЕМ организации (ОАО и предприятия).

С РУКОВОДИТЕЛЕМ организации трудовой коллектив-учредитель заключит гражданско-правовой договор. Тем самым руководитель не будет входить в штат работников предприятия, а будет внештатным работником, т.е. АУТСТАФФЕРОМ. (Замечу в скобках, что против аутстаффинга резко выступают сотрудники Фонда Рабочей Академии. Но именно РУКОВОДИТЕЛЬ должен быть в новых производственных отношениях на положении аутстаффера, т.е. вне штата персонала). По утвержденным нами условиям договора, доля дохода руководителя в созданный трудом коллектива добавленной стоимости будет максимальной в том случае, когда руководитель распределит оставшуюся сумму в оптимальной пропорции на фонд потребления (фонд заработной платы) и фонд накопления (фонд развития предприятия). Тем самым трудовой коллектив будет уверен, что ему будет выплачена СОЦИАЛИСТИЧЕСКИМ РУКОВОДИТЕЛЕМ та сумма заработной платы, которую они вместе с ним создали в процессе своего труда. А это значит, что их экономической целью хозяйственной деятельности и целью деятельности руководителя, будет цель увеличения суммы добавленной стоимости, так как оптимальная доля зарплаты в этой сумме уже установлена в договоре.

В капиталистических ОАО экономической целью хозяйственной деятельности собственника-олигарха и исполнительного директора является максимизация второй части добавленной стоимости – прибавочной стоимости. А целью классовой борьбы трудового коллектива предприятия является увеличение первой части добавленной стоимости – необходимой стоимости. Став собственником-учредителем трудовой коллектив эти антагонистические цели заменяет единой целью – ростом добавленной стоимости и ее оптимальное распределение на социалистическую и коммунистическую стоимость. В новых производственных отношениях (новой политэкономии), которые установит трудовой коллектив-учредитель, не будет экономических категорий необходимая стоимость и прибавочная стоимость, а будут экономические категории – социалистическая стоимость и коммунистическая стоимость.

Уважаемая Наталья Парбукова. Новые производственные отношения на предприятии в силу действующего буржуазно-коммунистического права может установить только НОВЫЙ УЧРЕДИТЕЛЬ акционерного общества. Этим НОВЫМ УЧРЕДИТЕЛЕМ может быть только ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИВ ПРЕДПРИЯТИЯ и никто другой. Ни президент, ни председатель правительства, ни председатель ГД, ни губернатор, ни мэр не могут и не имеют права устанавливать в предприятиях новые производственные отношения.

Поэтому Вы съездите пожалуйста к депозитарию, который ведет реестр акционеров, и перепишите все акции управляющей компании холдинга на всех без исключения членов трудовых коллективов дочерних компаний, обязательно на праве общей совместной собственности. Предварительно возьмите списки челнов трудовых коллективов. Дерипаска пусть также останется акционером на праве общей совместной собственности. Его имущественные права Вы не должны нарушать. Но он должен добровольно согласиться установить на свои акции общую совместную собственность с членами трудовых коллективов. Каждый новый акционер будет иметь только один голос в собрании акционеров, как и все старые акционеры. Акционеры-работники созывают собрание акционеров, приглашают меня, как ученого-экономиста, для участия в его работе, и я приезжаю со своими научными предложениями по установлению новых производственных социалистических отношений в дочерних компаниях холдинга.

Вот как я вижу Ваше и свое участие в этом проекте. Если вы в состоянии обобществить акции управляющей компании холдинга, то не будет проблем с установлением в дочерних компаниях социалистических производственных отношений, социалистического принципа распределения добавленной стоимости по труду.

М.Н. Антоненко пишет:"....Дерипаска пусть также останется акционером на праве общей совместной собственности. Его имущественные права Вы не должны нарушать. Но он должен добровольно согласиться установить на свои акции общую совместную собственность с членами трудовых коллективов...." Почему мы "не должны" нарушать имущественные права Дерипаски? Во первых, он завладел пакетом акций многоступенчатым мошенническим путем, во-вторых он не справился и работать не умеет. Так же как и Абрамович, Прохоров и все остальные чубаисы. Уважаемый М.Н. Антоненко, мне приятно Ваше веселое настроение и попытки рассказать новый анекдот.

Иначе как можно понять Ваши слова, что Дерипаска "добровольно согласиться")))))))

Вы издеваетесь что ли??? Он не для этого украл завод у народа, посадил в тюрьму по сфабрикованным обвинениям более ранних собственников, владеющих весомым пакетом бездокументарных голосующих акций, чтобы взять вот так вот и "добровольно согласиться". К тому же он уже обложил завод немыслимыми кредитами своего собственного кредитования. В состоянии "обобществить обратно акции" только бессрочная забастовка и непрекращающиеся митинги. Я прошу Вас прекратить теоретически-экономическое обоснование "хорошего завершения" реальной, тупиковой и издевательской над народом ,ситуации в промышленности России.

Уважаемая Наталья Парбукова. Я в своих ответах пытаюсь опровергнуть Ваши утверждения на этом форуме, что якобы я, ученый-экономист, не смогу вместе с трудовым коллективом ОАО превратить частнокапиталистические производственные отношения в социалистические. Если бы я таких «операций» не делал на практике, то тогда бы и не спорил. А так у меня есть опыт в этом и я вам доказываю теоретически, что такое возможно, и предлагаю практически в этом убедиться. Но при одном условии, что Вы окажете практическую помощь трудовому коллективу в обобществлении акций. Ведь по моей модели новые социалистические отношения вводит коллектив-акционер, а не коллективный наемный раб. Нужно поэтому изменить социально-экономический статус трудового коллектива. Коллектив-раб должен стать коллективом-акционером. Какое же это издевательство? Поэтому на акции, которые находятся у Дерипаски, Иванова, Петрова, Парбуковой, Зюганова и других физических лиц, нужно установить общую совместную собственность.

Вы обвинили Дерипаску в преступлениях. Вам виднее. Но я считаю его и других акционеров вполне законопослушными гражданами. Поэтому они также имеют коммунистическое право общей совместной собственности на уставный капитал акционерных обществ. Их этого коммунистического права может лишь только суд.

Если у Вас есть факты совершения ими преступлений, то их нужно направить в прокуратуру или в следственный комитет. Пусть они разбираются в нарушении законов этих лиц. А суд может вынести решение по просьбе трудового коллектива и установить на акции, которые будут конфискованы из незаконного владения, общую совместную собственность трудового коллектива и государства. Есть и такой вариант установления общей совместной собственности на акции. Государство в этом случае будет иметь на собрании акционеров один голос. Его представитель также проголосует за введение социалистических производственных отношений. Государству ведь они более выгодные, чем частнокапиталистические. Оно будет получать в госбюджет значительно больше денежных средств, чем получает теперь. Наполняемость госбюджета будет большей.

Если мы перешли от дискуссии по установлению производственных социалистических отношений в ОАО к дискуссии об обобществлении акций, то реальнее всего их обобществить в процессе создания всеми гражданами коммунистического акционерного общества. А затем предложить владельцам ранее выпущенных акций (в ходе прихватизации госсобственности) добровольно внести акции в уставный фонд коммунистического общества. Если кто-то «заупрямится», то его можно принудить к этому, как, например, Грузию принудили к миру с Южной Осетией. Есть и такие меры принуждения к добровольности. Вы, наверное, еще помните меры добровольной коллективизации крестьянских хозяйств. Еще долгие годы после нее оставались крестьяне-единоличники.

Возможно, что в России и других постсоветских республиках будут долгие годы оставаться акционеры-единоличники. В этом нет ничего страшного. Главное начать процесс обобществления акций. Но для этого я предлагаю учредить вначале коммунистическое акционерное общество. В этом случае процесс обобществления пойдет значительно быстрее. Ведь в первую очередь государство обобществить свои акции. Их у него еще очень много и они высоколиквидные. Оно это сделает по воли граждан, которые станут уже гражданами-акционерами коммунистического общества. И это не издевательство над народом, а пробуждение народа к творчеству социализма.

М.Н. Антоненко пишет"Я в своих ответах пытаюсь опровергнуть Ваши утверждения на этом форуме, что якобы я, ученый-экономист, не смогу вместе с трудовым коллективом ОАО превратить частнокапиталистические производственные отношения в социалистические. Если бы я таких «операций» не делал на практике, то тогда бы и не спорил. А так у меня есть опыт в этом и я вам доказываю теоретически, что такое возможно, и предлагаю практически в этом убедиться. Но при одном условии, что Вы окажете практическую помощь трудовому коллективу в обобществлении акций...."

Уважаемый М.Н. Антоненко, при "обобществлении акций" трудовому коллективу Ваша помощь не потребуется. Понимаете? То есть абсолютно. Это самое главное зерно и есть -обобществление акций, на которое НИКАКОЙ олигарх не согласиться НИКОГДА, если пистолет в черепок не направить.

Дерипаска разрушил не одно градообразующее предприятие от Владивостока до Калининграда, сегодня это даже прозвучало на конференции журналистов в вопросе Путину.

М.Н. Антоненко пишет: "Но я считаю его и других акционеров вполне законопослушными гражданами".

И как на это должно реагировать стотысячное население нашего города? Как на Вашу очередную однобокую шутку, или как на откровенное вранье?

Вы не знакомы с...с ...представителями власти? А то в давней личной переписке с ними я узнаю то же самое Ваше утопическое заблуждение о честности олигархов и о мироном переходе к социалистическим отношениям.

М.Н. Антоненко пишет:"Вы обвинили Дерипаску в преступлениях. Вам виднее."

Мне виднее???? Я всего лишь озвучила на форуме КТВ то, что знают все.

Антоненко, это подлый изменник Марксизма-Ленинизма. И таким не место в советском обществе.

Антоненко, Вы себя дискредитировали как Марксист. А насчет революций, нам не надо мало революций, нам нужна всего одна-это Великая Социалистическая Революция. А Ваш проект, как правильно выразилась Наталья Парбукова, будет иметь положительный результат на необитаемом острове.

+100500! А то, вероятно, от этой "пищи" господин "красноеутро" предлагает при разговоре с профессором что нибудь плести или клеить )))) Яркий пример до чего доводит посещения американского "ресторана"

От "господина" слышу. Ф-фу! :-(

Это вы по ресторанам шастаете вероятно. Я то считаю это столовой. Когда работал водителем, я там вообще питался утром и вечером, т.к. домой некогда было ехать.

Что же касается труда, то вывод я сделал на основании того, как мы в своё время на заводе беседовали с товарищами, стоя вокруг одного верстака. Если говорить и трудиться по силам умам рабочих, то и уму профессора тоже. И всё ж я подразумевал, чтоб трудились все, кто может. Уважаемый (действительно уважаемый многими, в т.ч. мной) профессор из-за его возраста, вероятно, может быть освобождён от ручного труда, или делать что-то посильное.

Вы явно меня с кем-то путаете. Не так уж я и молод.

Относительно рецепта: я неоднократно пытался воспроизвести один из рецептов "МД" в домашних условиях и почти что получалось. Если не ехидничать о консервантах, а просто подумать головой, то ничего сложного и, между прочим, из покупных продуктов. Но вкус __булки__ отличался и портил всё произведение.

Что касаемо генно-модифицированных продуктов, то это очень спорный момент. (я молчу есть ли такие в продукции "МД" - не знаю) Это то же самое, как и с политикой: возможно стоя на трибуне воодушевить на Коммунизм, а возможно развесить лапшу о "добром капитализме". Так и с изменением генетики растений - возможно вырастить растение, обладающее всеми своими полезными свойствами и противостоящее вредителям и/или неподходящей погоде, а возможно сделать подделку - растущее красиво, но безвкусное, бесполезное, а то и вредное. Так в любом деле: оно может быть направлено и на пользу, и на вред. В школе возможно учить будущих коммунистов - честных правдивых отважных умных пионеров, а возможно учить глупостям, запудривать мозги чушью, учить врать и грести под себя. В СМИ возможно говорить правду, распесочивать в пыль таких гадов, как Путин, Чубайс, Прохоров, Немцов, Зюганов, Кургинян, а возможно их выставлять "единственной надеждой страны". Возможно дороги сделать на совесть, чтобы полотно служило 3-4 года даже в условиях перепадов температур, осадков, ветров, нагрузок, а возможно постелить покрытие на 1-2 сезона. Возможно обругать ГМО и отказаться от него, а возможно использовать его строго с умом. (для этого нужно и ум соответствующий, и правильные цели для его использования)

То же насчёт сои и консервантов - во всём нужна мера. Я не знаю достоверно, но, насколько удаётся понять, в крохотных количествах они возможно и приемлемы. Как яростный противник таких ядов наркотического действия, как алкоголь и табак, допускаю, что могут быть и ненаркотические яды, настолько же вредные даже в крошечных количествах, а потому оставляю последнее слово в вопросе сои и консервантов учёным-медикам.

Уважаемый Красноутр, Макдональдс -огромная индустрия, десятилетиями отрабатывающая рецептуру и снижение себестоимости одновременно. Независимые экспертизы проводились и проводятся, есть целые движения против Макдональдса и вообще фастфуда. Есть вопросы, на которые нет ответа и не будет. Почему химические заводы, поставляющие консерванты для пропитки продуктов строго секретят свою информацию? По забегаловкам Макдональдса всегда поставляется только замороженная еда, которая может быть разморожена и подогрета строго по инструкции только один раз, и при строгих температурных режимах. Масло для разогрева картошки кипит неделями, как только оно один раз остынет его нужно будет выбросить, так как второй разогрев даст такой запах, что убегут не только посетители, но и сотрудники.

Биг Мак в своем составе содержит: говядину, перец, соль, лук, огурцы, хлорид кальция, уксус, бензоат натрия (в пищевых добавках относится к категории «лучше избегать»), сыр твердый, специи, молоко сухое обезжиреное, сливочное масло, натуральный ароматизатор сыра Чеддер, Е160a, Е331, Е339, воду, сорбиновую кислоту, свежий салат-латук, сахар, уксусную кислоту, корнишоны, высокофруктозный кукурузный сироп, хлорид кальция, сорбат калия, ксантановая камедь, экстракты специй, меланж, спиртовый уксус, семена горчицы, экстракт дрожжей, экстракт специй, масло растительное рафинированное дезодорированное, Е1422, Е415, Е160a, E160c, E160b, Е202,Е385, глюкозу, булочку с семенами сезама.

Биг Тэйсти содержит: говядину, муку, воду, соль, перец, сахар, дрожжи, клейковину пшеничную, соевую муку, кунжут, масло подсолнечное, аскорбиновую кислоту, ароматизатор пшеницы, Е415, Е440, Е270, яичний желток, крахмал, сыры твердых сортов, масло сливочное, молоко сухое обезжиренное, Е331, Е339,Е200, свежий томат, свежий лук.

Е-100—199 — Красители. Е-200—299 — Консерванты. Е-300—399 — Антиоксиданты. Е-400—599 — Стабилизаторы, эмульгаторы. Е-600—699 — Усилители вкуса и аромата. Е-900—999 — Антифламинги (пеногасители) и другие вещества

Может кому то будет полезно знать: Подозрительны Е 104, Е 122, Е 141, Е 150, Е 171, Е 173, Е 241, Е 477

Опасны Е 102, Е 110, Е 120, Е 124, Е 127, Е 129, Е 155, Е 180, Е 201, Е 220, Е 222, Е 223, Е 224, Е 228, Е 233, Е 242, Е 270, Е 400, Е 401, Е 402, Е 403, Е 404, Е 405, Е 501, Е 502, Е 503, Е 620, Е 636, Е 637.

Очень опасны Е 123 (Запрещена), Е 510, Е 513, Е 527.

Запрещены Е 103, Е 105, Е 111, Е 121, Е 123 (Очень опасна), Е 125, Е 126, Е 130, Е 152, Е 216 (Способствует развитию рака), Е 952.

Вредны для кожи Е 151, Е 160, Е 231, Е 232, Е 239, Е 951, Е 1105.

Вызывают сыпь Е 310, Е 311, Е 312, Е 907.

Вызывают кишечные расстройства Е 154 (Нарушает артериальное давление), Е 343, Е 626, Е 627, Е 628, Е 629, Е 630, Е 631, Е 632, Е 633, Е 634, Е 635.

Нарушают артериальное давление Е 154 (Вызывает кишечные расстройства), Е 250, Е 251.

Повышают уровень холестерина Е 320, Е 321. И способствуют развитию рака: Е 338, Е 339, Е 340, Е 341, Е 450, Е 451, Е 452, Е 453, Е 454, Е 461, Е 462, Е 463, Е 465, Е 466.

Способствуют развитию рака Е 131, Е 142, Е 153, Е 210, Е 211, Е 212, Е 213, Е 214, Е 215, Е 219, Е 230, Е 216 (Запрещена), Е 240, Е 249, Е 252, Е 280, Е 281, Е 282, Е 283, Е 330, Е 954. И повышают уровень холестерина: Е 338, Е 339, Е 340, Е 341, Е 450, Е 451, Е 452, Е 453, Е 454, Е 461, Е 462, Е 463, Е 465, Е 466

Грубо говоря E 339 нарушение пищеварения!!!

К вкусовым добавкам возникает привыкание, а они очень вредны

Да. Особенно это... Ну вообщем на потенцию отрицательно еда из "Макдональдса" влияет

"........ Если вы сегодня запросите в "Макдональдсе" сведения о составе блюд, то в конце длинного списка прочитаете скромное "натуральный ароматизатор".

Это универсальное объяснение того, почему в фастфуде все так вкусно.

В общем, рецепты картошки и гамбургеров надо искать не в кулинарных книгах, а в трудах "Технология пищевой промышленности" и "Инжиниринг еды". Почти все продукты поступают в кафе уже морожеными, консервированными или сушеными, и кухни этих кафе становятся последними инстанциями в ряду сложного промышленного процесса.

Около 90% всех продуктов, которые мы покупаем, прошли предварительную обработку. Но консервация и заморозка убивают естественный вкус еды. Потому последние 50 лет ни мы, ни фастфуд не смогли бы прожить без химических заводов. В Америке все это делается на огромных химических заводах Нью-Джерси.

Индустрия вкуса засекречена. Ведущие американские компании ни за что не разгласят ни точных формул своего продукта, ни имен основных клиентов. Чтобы посетители кафе быстрого питания думали, что у него отличная кухня и талантливые повары....."

Подробнее на сайте: http://b-a-d.ru/mcdonalds.html

и тем не менее эти рядовые сотруднички смотрят на клиентов как на свою наживу, занимаются рекламой, предлагают что-то еще купить в нагрузку, и т.п. Буржуи и их наймиты - все одна кодла, "господь - жги".

Для рабов и холопов и пища должна быть отвратная и вредная, как в этих забегаловках! Вообще из памятки буржую, современных рабов нужно нагружать работой, платить не много, чтобы был стимул работать дольше и больше, еще оставались гроши на воспроизводство новых рабов.

Да, еще рабов желательно нагружать кредитами, чтобы работали за любые деньги на любой работе! Да уж, это не социализм, однако.

А вообще-то, рабов надо освобождать, а рабовладельцев жестоко и беспощадно наказывать.

МЫ НЕ РАБЫ-РАБЫ НЕ МЫ ( это возможно при СОЦИАЛИЗМЕ )! В нелегиткапфашизме рф все прихватизированые граждане РСФСР-СССР являются рабами незаконно-рожденных воров-жуликов-прихватэксплуататоров ! Прихватизированные граждане РСФСР-СССР просветляйтесь посредством изучения и развития светлых идей КОММУНИЗМА и на этой основе объединяйтесь для совместной борьбы с незаконно-легализованными прихватизаторами-эксплуататорами : естественно эту борьбу несогласных жить по законам воров-жуликов желательно завершить легитимно-мирными способами до обеспечения полной добровольной самоликвидации-капитуляции всех прихватрфэксплуататоров с возвращением всех граждан РСФСР-СССР в светлый СОЦИАЛИЗМ ( с обеспечением его сверхразумного развития в сверхсветлый КОММУНИЗМ )!